Lucas Schmidt – Fra passion til drømmejob hos Adibus

Adibus tror på, at talent og engagement er vigtigere end begrænsninger. Virksomheden er bygget på værdier som rummelighed, fleksibilitet og respekt for den enkelte – og Lucas Schmidt er et levende bevis på, at det virker.

Lucas er 34 år og formelt ansat i flexjob på grund af en Asperger-diagnose. En diagnose, man kun opdager, hvis man kender til den – for hos Adibus er Lucas først og fremmest en dygtig kollega og en vigtig del af teamet.

En livslang passion for teknologi
Lucas’ interesse for computere startede tidligt. Allerede som 12-årig samlede han sin første PC, og siden har fascinationen fulgt ham. Han er autodidakt specialist med erfaring fra bl.a. Elgiganten, hvor han arbejdede med support, og fra refurb-markedet, hvor han stod for klargøring og salg af brugte computere – endda med ansvar for en webshop.

Fra artikel til ansættelse
Lucas kendte ikke til Adibus, før han læste en artikel i Jyllands-Posten om Benjamin – en anden medarbejder hos Adibus, der trods udfordringer havde fundet sit drømmejob. Benjamin er stadig en del af Adibus efter otte år, og hans historie inspirerede Lucas til at tage kontakt. Først som praktikant, siden som fastansat i flexjob to dage om ugen.

Frihed under ansvar og plads til udvikling
Lucas fremhæver især sin nærmeste leder, Jes, som en vigtig støtte. “Jes har været fantastisk til at forstå mine behov og skabe rammerne for et job, jeg kun kunne drømme om,” fortæller Lucas. Hos Adibus har han stor frihed under ansvar og den fleksibilitet, der gør en forskel. Han bidrager med support, klargøring af udstyr til busser og tog, hjælper udviklingsafdelingen og kører serviceopgaver. Ingen dage er ens – og det giver både faglig og personlig udvikling.

En arbejdsplads med hjerte
For Lucas betyder det meget at føle sig velkommen. Hos Adibus er der et stærkt sammenhold, kammeratskab og en kultur, hvor medarbejderne kommer hinanden ved. Det skaber gensidig forståelse og empati – og Lucas oplever, at han har løftet sig både mentalt og fagligt. “Jeg har fået en ansvarsfølelse, jeg aldrig har haft før,” siger han.

Samarbejde med ASP Skive
Historien om Lucas er ikke enestående. Adibus samarbejder tæt med ASPit i Skive og tilbyder ofte praktikforløb til mennesker med særlige udfordringer. For Adibus handler bæredygtighed ikke kun om grøn teknologi – men også om social ansvarlighed og at give plads til alle, der har evnerne og viljen.